工會以「保障會員權益、增進會員知能、提升會員生活品質、促進異業合作、協助政府推行政令」為願景，並建構出以下五大經營策略：

◆藉由政府補助會員勞工保險費、全民健保費40%之福利，協助    勞工參加社會保險：

提昇會務幹部專業法規知識，積極宣導社會保險機制與各項給付，嚴謹審核入會暨加保資格-保障會員權益 

◆辦理講座、職能訓練增進會員職場上知能與職能：

本會希望通過職訓局「TTQS辦訓單位」之評核，依據其機置與內涵辦理   「產業人才投資方案補助課程、講座、技、職能訓練…」-增進會員知能與職能

◆辦理多元職業訓練提升本業或第二技能，輔導就業或微型貸款創業：

設立學、術科教室辦理多元職業訓練，穩固職場定著力或增加第二技能輔導就業-提升會員生活品質

◆提昇會員服務功能與福利與異業廠商合作創造利多之環境：

為求提昇服務功能與福利，篩選優秀廠商滿足會員需求，創造利多之環境-促進異業合作

◆宣導政府施政方針、目的、補助方案，落實政策施行：

利用課程、會議、會訊、佈告張貼、網路等機置常態宣導法規新增 、修訂及政策施行（例：產業人才投資方案、多元就業·····）-協助政府推行政令